«ВВЕДЕНИЕ И ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ Этот документ представляет собой рекомендуемую практику для инспекционных органов (IB), работающих в газовой @ нефтяной @ нефтехимической @ химической промышленности @ энергетической и смежных отраслях@, основная ответственность которых заключается в оборудовании, работающем под давлением. Он представляет собой структурированное обучение @ схема разработки и оценки компетентности инспекционного персонала, разработанная EEMUA в ответ на: ? переход от сертификации к аккредитации@ в результате законодательства и стандартов Европейского Союза (ЕС) ? повышенное внимание к компетентности отдельных лиц@, например, во время оценки инспекции Органы, находящиеся в процессе аккредитации; появление национальных профессиональных квалификаций инженеров-геодезистов (NVQ)@ на уровнях 4 и 5; разработка схем сертификации API для инспекторов; изменение отношений между инспекциями пользователей (UI) и инспекционными подрядчиками. Демонстрация компетентности как МБ и лиц, прямо или косвенно работающих в них, важно в нынешних условиях нового@, часто более предписывающего@ законодательства и поддерживающих его стандартов@, особенно в ЕС. Критерии для проверяющих органов уже определены, например, в Международном стандарте ISO/IEC 17020 (ранее EN45004) «Общие критерии функционирования различных типов органов, выполняющих инспекции»» и в Национальной схеме сертификации (Великобритании) для проверяющих органов. Органы сервисной инспекции (NCSIIB)*. Однако до сих пор@ было недостаточно авторитетных заявлений о критериях компетентности инспекционного персонала. Критерии настоящей Рекомендуемой практики представляют собой консолидацию и развитие существующей практики в компаниях-членах EEMUA, перечисленных в Приложении I@, и, таким образом, обеспечивают такое утверждение. Основной целью настоящего документа является предоставление структуры технического и поведенческого развития экзаменаторов и их технических менеджеров/контролеров, как описано в Приложении II@, на протяжении всей их карьеры. Местное руководство по-прежнему несет очевидную ответственность за определение минимальных требований к компетентности своего собственного персонала и любых инспекционных подрядчиков. Этот документ должен помочь в этом процессе, предлагая рекомендации по дальнейшему развитию компетенций. *(Примечание: в октябре 1998 года схема NCSIIB была заменена схемой аккредитации Службы аккредитации Соединенного Королевства (UKAS). Новая схема основана на ISO/IEC 17020@, и ее графики разрабатываются с учетом всех требований. и извлечь выгоду из более ранней работы NCSIIB)».
PUB NO 193-1999 История
2013PUB NO 193-2013 Рекомендации EEMUA по обучению@ развитию@ и оценке компетентности инспекционного персонала (издание 2)
1999PUB NO 193-1999 Рекомендации EEMUA по обучению@ развитию@ и оценке компетентности инспекционного персонала